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銚子丸労働時間14%減営業利益194%増

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POINT

1

株式会社銚子丸が働き方改革コンサルティングを導入し、全社総労働時間を14%削減

2

営業利益が194.1%増加した

3

正社員の基本給を一律で3万円引き上げることを発表

4

店舗営業時間削減や業務改善などを実施

5

女性活躍推進や継続的な給与アップに取り組む予定

6

男性育休取得率が100%を達成し、女性管理職比率が7.7%まで上昇

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銚子丸労働時間14%減営業利益194%増
株式会社銚子丸が働き方改革コンサルティングを導入し、全社総労働時間を14%削減、営業利益を194.1%増加させた。また、正社員の基本給を一律で3万円引き上げることを発表した。これらの成果は、店舗の営業時間の短縮や従業員の年間休日の増加などの取り組みによるものだ。銚子丸は今後も、飲食業界特有の課題である長時間労働などの働き方や賃金に関連する環境変化に対して積極的に対応し、従業員の意欲向上や生活の安定に向けて取り組みを進める予定だ。

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株式会社ワーク・ライフバランスのプレスリリース