Summary by ChatGPT

エス・エム・エスが管理栄養士・栄養士の働き方調査を実施

ダウンロードする
シェアする

POINT

1

管理栄養士・栄養士の64.4%が定期昇給があるが、その昇給額の大半が月3,000円以下

2

診療・介護報酬改定の影響は低く、特に介護施設での給与反映が少ない

3

給食費の予算に不満を持つ人が43.5%、予算増は39.2%に留まる

4

円安の影響で食材の仕入れ方やレシピの変更などの工夫が必要に

5

管理栄養士・栄養士の職場での評価・考課制度は存在するが、専門知識がない上司による評価に不満も

6

食べることが好き、食・栄養への興味が強いことが職業選択の動機として多い

prs_20241017_1.png

エス・エム・エスが管理栄養士・栄養士の働き方調査を実施
株式会社エス・エム・エスは、管理栄養士・栄養士向けコミュニティ「エイチエ」を通じて、全国の管理栄養士・栄養士1,922人を対象に働き方に関する調査を実施した。調査結果によると、64.4%の回答者が定期昇給があるものの、その昇給額の大半が月3,000円以下であることが明らかになった。また、診療・介護報酬改定の影響は低く、特に介護施設で働く栄養士の半数以上が給与に反映されていないと感じている。円安や物価高騰の影響で、食材の仕入れ方やレシピの変更などの工夫が求められている状況も報告された。

シェアする

株式会社エス・エム・エスのプレスリリース