【オンワードの働き方改革プロジェクト「働き方デザイン」の取り組みと成果を発表】 2 年間で残業時間を65%削減、休日取得日数5 日増を実現、 男性育休取得は7.7%から20.0%へ 〜7 月19 日(月)15 時30 分よりトップ自ら裏側を語るオンラインイベントを開催〜
2021年07月14日 08:58
株式会社オンワードホールディングス(本社:東京都中央区 代表取締役社長:保元 道宣)は、既存事業の効率化と未来投資を目的に2019 年8 月から社員の働き方改革プロジェクト「働き方デザイン」をスタートしました。同プロジェクトを実施した中核事業会社の株式会社オンワード樫山(本社:東京都中央区 代表取締役社長:鈴木 恒則)の取り組みと成果を、この度発表いたします。
また、当社代表取締役社長 保元道宣と株式会社ワーク・ライフバランス代表取締役社長 小室淑恵氏が登壇し、本取り組みとその成果についてのオンライントークイベントを7 月19 日(月)15 時30 分より開催します。
詳細は添付のプレスリリースをご覧ください。